Importante sentencia del Tribunal Supremo sobre la acumulación en jornadas completas del permiso de lactancia

Una sentencia de la Sala Cuarta, de lo Social, del Tribunal Supremo, ha declarado que existe derecho a la acumulación en jornadas completas del permiso de lactancia. Es la primera sentencia del Supremo dictada por un tribunal formado íntegramente por magistradas, tal y como ha comunicado el Consejo General del Poder Judicial (CGPJ) hoy viernes, 11 de mayo, en un comunicado de prensa.

Derecho necesario
La resolución expone que el permiso por lactancia natural es un derecho necesario relativo, que se concreta en poder ausentarse del trabajo una hora, con los incrementos proporcionales en casos de lactancia múltiple.

La negociación colectiva o el pacto individual pueden mejorar este derecho y/o fijar que la hora de ausencia de trabajo pueda ser sustituida por una reducción de jornada en media hora. También puede establecer que el permiso sea acumulado en jornadas completas, al garantizarse también con ello la mejor protección y atención del recién nacido, que es lo que persigue la norma. En ambos supuestos el Convenio Colectivo puede fijar los términos de estas opciones. En todo caso y por lo que se refiere a la acumulación en jornadas completas, ésta debe calcularse, al menos, sobre la hora de ausencia y no sobre la otra opción -de sustitución por reducción de jornada.

Según explican en el comunicado emitido por el CGPJ, ésta es la primera sentencia dictada por una Sala del Tribunal Supremo formada exclusivamente por magistradas. En concreto, el tribunal que ha dictado la sentencia ha estado formado por las magistradas siguientes: María Lourdes Arastey, María Luisa Segoviano, Milagros Calvo, Rosa Virolés y María Luz García Paredes (ponente).

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¡IMPORTANTE! (ACTUALIZACIÓN): Pinche aquí para conocer el análisis completo de la sentencia dictada por el Tribunal Supremo con fecha 19 de abril de 2018.

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